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昆明学院教务处及各职能科室工作职责

发布时间:2010-10-26

 

昆明学院教务处及各职能科室工作职责
( 试 行 )
 
教务处工作职责
教务处是在主管副院长领导下,负责全校教学管理、教学研究、组织教学工作实施的职能部门,主要工作职责如下:
一、在学校党委、行政领导下,认真贯彻党的教育方针,结合学校实际,负责制定全校教学管理规章制度,确定全校教学工作指导方针,提出全校教学改革发展规划,组织学校重大教学改革计划的实施。
二、负责全校日常教学运行管理;组织全校专业建设、课程建设、师资队伍建设、教材建设、教学实验室建设、校内外实践教学基地建设,全校教室的管理等工作。
三、负责拟定学期或学年教学工作要点,维护常规教学工作正常运转;负责全校全日制本、专科各年级的排课、选课,全校公共选修课的组织和管理;全校全日制本、专科学生的考务管理、学籍管理、成绩管理、毕业资格审定等工作;协助学校学位评定委员会完成学位授予工作。
四、负责制订全校本、专科专业建设与布局规划,提出专业设置、调整意见,组织专业申报;负责制订全校课程建设规划与课程设置规范;组织各专业培养方案、课程教学大纲的制定、修订和实施。
五、负责组织开展教学改革与研究工作,包括人才培养模式、课程体系、教学内容、教学方法与手段、创新能力培养等方面的改革与研究;负责各级各类教学建设与改革项目的立项和检查验收工作,组织教学成果的申报和评审。
六、负责建立教学质量监控、保障和评价体系。制定教学评价指标,开展教学工作评价;对各教学单位的教学工作进行指导、检查、评估;组织开展教学督导、领导干部听课、课堂教学评价、院系教学工作年度考核工作;及时了解教学情况,解决教学中出现的实际问题。
七、负责制定学校师资培养管理制度,落实教师培养计划;组织实施教学团队建设项目;组织青年教师上岗培训,建立教师教学水平考核评估体系,对教学事故进行认定和处理。
八、负责制定学校实践教学管理制度,建立实践教学质量标准和评价体系;组织全校各专业(课程)实践教学大纲、指导书等教学文件的制定;组织实施各实践教学环节并负责监督检查;组织全校各级各类教学竞赛和技能竞赛活动,强化学生创新能力培养。
九、负责制定学校教材管理规章制度和教材建设规划,组织实施教材建设项目;组织全校教材采购的招投标及教材的征订、发放工作。
十、负责全校教学业务专项经费的预算、申报和管理;负责全校课时津贴的核算、划拨和使用监督。
十一、负责全校教务管理系统的建设与维护。
十二、负责全校教学相关数据的统计和上报;全校教学档案的建设和管理。
 
 
  
 
教务处处长工作职责
处长:解永刚  
工作职责:
一、在学校党政领导下,全面负责和主持教务处各项工作。
二、根据教育部、省教育厅和学校制定的教学工作方针政策,结合学校实际,创造性地开展教学管理工作,不断完善和健全教学管理制度。
三、在学校主管副院长的领导下,制定学校教学工作规划,提出新学年教学工作要点,组织全校教学活动的开展与实施。
四、负责组织常规教学工作和教学改革工作,组织开展教学研究和教学实践。全面把握学校教学基本情况,结合实际提出学校教学建设、教学体制改革的意见和建议,主持学校重大教学改革工作。
五、负责安排、协调副处长的分管工作,指导副处长完成分管科室的各项管理工作。
六、负责全校教学业务专项经费的预算、申报及使用的审核批准;负责全校教学课时津贴的核算、调整、划拨和监督使用。
七、负责处内人事安排、调动及业务考核工作。
八、负责处理处内日常行政、业务工作。
九、完成学校领导交给的其他任务。
 
 
 教务处副处长工作职责
副处长:吴晓柏     
副处长:王韬  
工作职责:
一、在处长领导下,全面负责组织、安排、协调分管职能科室的各项工作,组织制定分管工作的管理规章制度,组织分管工作的落实和实施,具体职责如下:
(一)负责组织全校专业建设、课程建设、教学改革等工作的全面开展。组织全校各专业培养方案、课程教学大纲的制定、修订和完善;组织全校教学改革方案的拟订和实施,主持教改项目的立项、申报和评审。
(二)负责组织、指导和实施全校实践教学建设和实践教学改革,组织全校实验室建设工作,协助各院系做好实践教学计划和实践教学基地建设,组织全校学生各级各类教学竞赛和专业技能竞赛活动。
(三)负责建立教学质量监控和评价体系,组织开展全校教学督导工作并负责组织教学检查和教学评估,组织领导干部听课、课堂教学评价、院系教学工作年度考核等工作。
(四)负责全校的教务日常工作,包括学籍管理、学籍处理、成绩管理、毕业证书发放、学位评定、教室管理等有关工作;负责教务管理系统的维护,更新和完善。
(五)负责全校师资培养工作,组织教师队伍建设的各项工作。
(六)负责全校教材建设工作,组织全校教材的采购和供应。
二、协助处长做好教务处的各项工作,完成处长交办的其他任务。
 
 
教学研究科工作职责
 联系电话:65098122
工作职责:
一、负责制定学校教学工作基本规范及教师教学管理制度。
二、负责专业建设与管理。组织制订全校本、专科专业建设与布局规划;组织申报新专业和改造老专业,组织实施专业建设项目,适时开展专业建设项目评估。
三、负责课程建设与管理。组织制订全校课程建设规划与课程设置规范;组织实施课程建设项目,适时开展课程建设项目评估。
四、负责培养方案编制与管理。组织制订全校本、专科人才培养方案制定的指导原则和基本规范;组织制定、修订和完善各专业人才培养方案,负责培养方案执行过程中的调整审核。
五、负责教学大纲编制与管理。组织制订全校本、专科课程教学大纲的编制规范;组织编制或修订各本、专科专业课程教学大纲,负责教学大纲执行过程中的调整审核。
六、负责教学改革项目组织与管理。组织制订全校教学改革项目规划,建立教学改革项目管理制度;组织实施各级各类教学改革项目申报与立项,适时开展教学改革项目评估;就教学改革相关问题适时组织专题调研。
七、负责教学成果培育与管理。紧密结合各级各类教学改革项目的组织实施,完善教学成果评选与管理制度,做好全校优秀教学成果的培育工作(教改项目优选、特色项目培育等);组织各级各类教学成果申报。
八、负责审核相关业务和项目的经费申请。
九、负责相关数据的日常维护、统计和上报;相关文件、资料的管理归档工作。
十、完成处里安排的其他工作。
教务科工作职责
联系电话:65098742
工作职责:
一、负责制定学校教务管理工作规章制度。
二、负责全校全日制在籍学生学籍和学历管理,负责学生休学、复学、转学、退学的审核和处理,负责学生的考勤管理和奖惩。
三、负责全校全日制在籍学生的成绩管理,毕业生资格审查等工作,核发毕业证书、结业证书、肄业证书以及学位证书。
四、负责组织校内考试、补考、重修等工作,组织全国大学英语四、六级考试及证书发放工作;负责校内各类考试的规范管理,处理考试违纪现象。
五、负责组织编制教学执行计划,组织全校排课、选课工作。
六、负责全校公共选修课的组织和管理,公选课教师津贴核算和发放。
七、负责编制和印发校历、教室安排表、班级课表、学生课表、教师授课表、教师教学任务书等相关资料,印发《昆明学院学生学习管理制度》。
八、负责教务管理系统的维护,更新和完善。
九、负责审核相关业务和项目的经费申请。
十、负责相关数据的日常维护、统计和上报;相关文件、资料的管理归档工作。
十一、完成处里安排的其他工作。
实践教学科工作职责
 联系电话:65098135
工作职责:
一、负责制定学校实践教学管理制度,建立实践教学管理体系、质量标准和评价体系,组织实践教学环节的实施。
二、负责学校实验、实习、毕业设计(论文)等实践教学的管理工作,协调和配合各院系开展实践教学工作。
三、协助各院系做好实践教学计划,做好校内外实践教学基地的建设和管理工作。
四、负责组织实践性教学环节的常规检查和质量评估。
五、负责组织各级各类教学竞赛和专业技能竞赛活动。
六、负责审核相关业务和项目的经费申请。
七、负责相关数据的日常维护、统计和上报;相关文件、资料的管理归档工作。
八、完成处里安排的其他工作。
  
师资培养科工作职责
联系电话:65098130
工作职责:
一、负责制定学校师资培养管理制度,根据学校建设和发展规划制定相应的教师培养计划并组织实施。
二、负责实施教师教学水平考核评估,对教学事故进行认定和处理。
三、负责组织青年教师上岗培训,审核各院系教师考研、访学等进修申请。
四、负责组织实施教学团队建设项目相关工作。
五、负责组织实施高校教学名师工程的相关工作。
六、负责组织校级优秀教师和各类教师奖励的评审及相关工作。
七、负责审核相关业务和项目的经费申请。
八、负责相关数据的日常维护、统计和上报;相关文件、资料的管理归档工作。
九、完成处里安排的其他工作。
  
教材教室科工作职责
联系电话:65098124
工作职责:
一、负责制定学校教材管理规章制度和教材建设规划。
二、负责组织教材采购的招投标工作,并组织实施教材的征订、发放工作。
三、负责组织学校教材建设项目的立项和评审工作。
四、负责优秀教材推介、评价、选用等工作。
五、负责审核相关业务和项目的经费申请。
六、负责相关数据的日常维护、统计和上报;相关文件、资料的管理归档工作。
七、负责全校教室管理。
八、完成处里安排的其他工作。